Wissensreifung
Warum?
Der Erfolg eines Unternehmens hängt davon ab, wie schnell es sich an eine veränderte Umwelt anpassen kann. Zu oft werden Potentiale und der Ideenreichtum der Mitarbeiter nicht genutzt, weil neue Entwicklungen nicht aufgenommen werden und auf klare Ziele hin geleitet werden.
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Was?
Wissensreifung ist eine neue Perspektive auf die Wissensentwicklung in Arbeitsumgebungen. Sie konzentriert sich darauf, wie Aktivitäten und Lernprozessen des einzelnen Mitarbeiters zur Fortentwicklung der Organisation, ihrer Innovations- und Anpassungsfähigkeit beitragen. Sie zeigt Barrieren auf, wo dies nicht funktioniert. Und zeigt Wege auf, wie man diese Barrieren überwinden kann.
Wie?
Wir haben Methoden entwickelt, um die Kernprobleme Ihres Unternehmens zu erkennen. Wir können Ihnen Ansätze aufzeigen, Werkzeuge anbieten und Sie dabei beraten, wie Sie diese Probleme angehen können. Und wir helfen Ihnen, den Erfolg zu messen. Dies alles basiert auf mehr als vier Jahren intensiver Forschung und Erfahrungen bei der praktischen Anwendung bei internationalen Partnern.
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